L'Histoire de Liquidation 125 Plus
L’histoire de Liquidation 125 Plus
1998
L’aventure commence avec Réjean Martel et son associé. À l’époque, l’équipe compte seulement 3 employés… mais une grande vision.
2002
L’histoire familiale prend vie : Alain (le fils) et Roger (le frère de Réjean) se joignent à l’entreprise. C’est là que tout commence à s’accélérer.
2007
L’entreprise connaît une croissance rapide et doit déménager dans une bâtisse voisine, plus grande. Un nouveau chapitre… mais le besoin d’espace ne tarde pas à revenir.
2012
Ouverture du magasin actuel, 10 fois plus grand que le précédent.
C’est aussi l’arrivée du chapiteau extérieur, qui devient un incontournable de la saison estivale et suscite un engouement incroyable.
Aujourd’hui, Liquidation 125 Plus compte plus d’une vingtaine d’employés formant une équipe soudée, dynamique et dévouée.
Aujourd'hui
Plus qu’une entreprise, Liquidation 125 Plus est une famille.
Le père, le fils, l’oncle, le beau-père, les filles, la mère… et même d’autres petites familles qui se sont greffées à notre équipe. C’est cette belle énergie humaine qui fait notre force.
Pourquoi le « Plus » dans Liquidation 125 Plus ?
Parce que nous sommes bien plus qu’un centre de liquidation.
Notre mission est d’offrir une variété de produits accessibles : articles de liquidation, oui, mais aussi une sélection provenant de différents fournisseurs pour dépanner nos clients localement.
Notre objectif? Que vous trouviez ce dont vous avez besoin, sans devoir faire des kilomètres. Certains produits ne sont donc pas à prix de liquidation, mais sont là pour vous simplifier la vie, tout simplement.
Le « Plus », c’est aussi notre proximité, notre diversité, et notre volonté de faire toujours mieux pour notre communauté.
Nos traditions : la Saint-Patrick
Chaque année, nous participons à la parade de la Saint-Patrick à Rawdon avec un char allégorique toujours plus original et festif. Un événement qu’on adore partager avec la communauté.
Une entreprise humaine, reconnue
En 2019, nous avons eu l’honneur d’être nominés – et lauréats – dans la catégorie Ressources humaines lors du Gala de la Table Ronde de Rawdon.
C’est une belle reconnaissance de nos valeurs humaines, autant envers nos employés que nos clients. Et on est fiers que ça paraisse.